Most Valuable Employee

Werkstudent - Candidate Relations (gn*)

Bewirb' dich ganz unkompliziert ohne Lebenslauf oder Anschreiben!
Du siehst dich nach deinem Studium in der HR Abteilung eines erfolgreichen Unternehmens und möchtest dafür zunächst fundierte Kenntnisse in der Personalberatung sammeln? Du wünscht dir, dass sich dein Nebenjob mit deinem Studium gut vereinbaren lässt? Dann bist du bei uns richtig! 

Wir suchen zeitnah einen dynamischen und motivierten Werkstudenten - Candidate Relations, der uns dabei unterstützen möchte unsere Vision erfolgreich umzusetzen. Unser Ziel ist es motivierte Kandidaten mit mitarbeiterfreundlichen Unternehmen zu verbinden und unser Netzwerk stetig zu erweitern. 

Deine Rolle ist hierfür essenziell, denn du lernst tagtäglich spannende Kandidaten kennen und begleitest die Most Valuable Employees während des kompletten Rekrutierungsprozesses. Wir bieten dir eine abwechslungsreiche und anspruchsvolle Tätigkeit mit der Möglichkeit einen umfangreichen Einblick in die Personalberatung und internationale Unternehmen zu bekommen. 


Dich erwartet:

  • Flexible Arbeitszeiten mit remote work
  • Spannende Einblicke in die Arbeit mit internationalen Unternehmen 
  • Eigenverantwortliches Arbeiten und abwechslungsreiche Aufgaben
  • Ein Team mit viel Sinn für Humor und Kollegialität ;)


Deine Aufgaben:

  • Identifikation und aktive Ansprache von potentiellen Kandidaten aus dem Finance, HR und Legal
  • Entwicklung von kreativen Such- und Ansprache Strategien 
  • Erlernen von Interviewstrukturen 
  • Betreuung der Kandidaten und Prozesse
  • Eigenständige Erstellung von Stellenanzeigen 
  • Aufbau eines Kandidatennetzwerks und Pflege unseres Talentpools


Was du mitbringst:

  • Laufendes Studium, idealerweise in Wirtschaftswissenschaften oder vergleichbar
  • 12-19 Stunden pro Woche Zeit (in den Semesterferien auch gerne mehr)
  • Idealerweise erste Berufserfahrung im Recruitment oder in der Personalberatung
  • Bereitschaft moderne Active Sourcing Kanäle zu nutzen
  • Kommunikationsstärke, Begeisterungsfähigkeit und Empathie
  • Sehr gute Kenntnisse in Office 365
  • Hohes Maß an sozialer Kompetenz, Flexibilität und Teamfähigkeit
  • Verhandlungssichere Deutschkenntnisse und fließende Englischkenntnisse in Wort und Schrift

*geschlechtsneutral. Allein aus Gründen der besseren Lesbarkeit wird im weiteren Textverlauf auf die gleichzeitige Verwendung männlicher, weiblicher und diverser Sprachformen verzichtet. Sämtliche Personenbezeichnungen gelten geschlechtsneutral.


Unkomplizierte Bewerbung:



 
 
 
 
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