Teamlead Recruiting (gn*)

Sie haben bereits Erfahrung im Recruiting und lieben es Teams wachsen zu lassen? Ihre Kommunikation ist Ihre größte Stärke und Sie sehen sich zukünftig in der Planung und Führung von operativen Rekrutierungsprozessen? Dann bewerben Sie sich gerne auf die unten beschriebene Position. 

Bei unserem Mandanten handelt es sich um ein wirtschaftlich sehr gesundes Unternehmen im E-Commerce. Die modernen Räumlichkeiten des international ausgerichteten Unternehmens befinden sich in Düsseldorf. 

Sie erwartet: 

• Unbefristete Festanstellung
• Eine 38 Stundenwoche und 30 Tage Urlaub
• Ein attraktives Gehaltspaket
• Remote Work 
• Mitarbeiter-Benefits

Aufgabengebiet:

• Leitung des standortübergreifenden Recruitingteams
• Bewertung, Auswahl und Interview von Kandidaten
• Aufbau eines businessrelevanten Kandidatenpools
• Entwicklung operativer und strategischer Recruitingprozesse
• Enge und proaktive Zusammenarbeit mit den HR Business Partnern

Qualifikation:

• Erfolgreich abgeschlossenes Studium der Wirtschafts- oder Sozialwissenschaften bzw. eine vergleichbare Ausbildung 
  
• Einschlägige Berufserfahrung im Recruiting eines Unternehmens, alternativ Erfahrung aus der Personalberatung
• Eigenständige und strukturierte Arbeitsweise
• Ausgezeichnete kommunikative Kompetenz

• Verhandlungssichere Deutschkenntnisse und fließende Englischkenntnisse in Wort und Schrift

Bei Interesse oder Rückfragen rufen Sie gerne Herrn van Eck unter 0174 6803384 an. Sie können auch unser Kontaktformular nutzen oder uns eine kurze E-Mail schreiben.

*geschlechtsneutral. Allein aus Gründen der besseren Lesbarkeit wird im weiteren Textverlauf auf die gleichzeitige Verwendung männlicher, weiblicher und diverser Sprachformen verzichtet. Sämtliche Personenbezeichnungen gelten geschlechtsneutral.